【宅男財經｜專家面對面】近日，美的、大疆紛紛推出“強制下班”的規定，引發網友廣泛關注。越來越多公司加入“反內卷”陣容，海爾方面發聲，堅決抵制無效加班，反對“形式化出勤”。

　　北大縱橫管理咨詢集團高級合伙人，北京大學戰略研究所兼職研究員裴中陽表示，大家努力工作是為了獲得更美好的生活，“如果命都沒了，拼命還有什么意義？對勞動者本身的保護，應該像環境保護一樣，落實到企業社會責任的核心條款中去。”他認為，勞動者的保護需形成良性循環，是企業可持續發展和高質量發展的核心基礎。“我鄰居的兒子在倫敦一家IT金融公司工作，每年有52天的年假，且必須要主動休假，不休假反而會被同事認為有問題。”

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